“正经的美国人”─ 毫无廉耻的种族歧视

云易

在美国的中国人当中，很多人爱用一句“正经的美国人”，或者“真正的白人”来评判这个美国人是否是纯粹的白人。所谓“正经的”，或者“真正的”，就是指金发，高鼻子，蓝眼睛（或者浅色的眼睛）等等这些生理上的标准。大概就是距离“黑”色很远的那些特征。黑人那就不用提了，离他们越远越好。我认识的一个中国人，还是看上去满有教养的白领，自称根本不和黑人说话，以表示自己的“高贵”。

这个一方面把“真正的白人”抬高，另一方面有把其他的“不纯”的人种贬低的态度，是一种极度势利的歧视态度，体现出一方面歧视别人，一方面又受人歧视的尴尬的心理处境，体现出鲁迅说过得“弱者向弱者抽刀”的阿Q精神。由于自己觉得受了歧视（其实是把自己排在人家下面），心里不平衡，有时候也不免要意淫一番。有一则在中国人中流行的笑话说是，上帝造人时烧了三锅，第一锅火候太过，成了黑的，就是黑人；第二或火候不够，成了白人，第三锅上帝总结了经验，烧得正合适，成了黄种人。虽然是个笑话，但不能不说它体现了好多中国人心中的根深蒂固的不平等意识。

其实，种族歧视是个长期的和普遍的存在。在美国虽然经历了长期的斗争，现在仍然还存在着不同程度的歧视现象，尤其在南方很多落后的州。但不管怎样，美国的种族保护法却是达到了相对其它国家来说很健全的水平。在一般人的观念上，平等的观念也是深入人心，任何形式的歧视也都会被视为耻辱。即使真有歧视的人，也不敢公开表示。唯独我们很多中国人，好像生怕别人不知道他懂得歧视，迫不及待地和黑人划清界限。不但是黑人，墨西哥人，或者其他落后（或者在他们眼中落后）的国家地区来的移民，都会在这些中国人的眼中不自觉地成为次等公民。

持这样态度的人，成天嘴里这个“不正经”“不纯种”，那个又是“混过”的，同时自己还费尽苦心地要和“正经的美国人”“混”上，或者找“正经的美国人”结婚，或者鼓励自己的儿女搞跨国恋或跨国婚姻，以使一两代后就成了“正经的美国人”。当然，以后生下的“杂种”，自然是“混过”的，会不会也受到自己的歧视？

这种自相矛盾的认识，这种极度非理性的思维方式，在中国人中占的比例不小，不能不说是个普遍的问题。我认识得一个黑人朋友，有一次给我透露他们（黑人）知道亚洲人普遍歧视黑人。当然，在美国黑人居民多的地方的确存在较高的治安问题，所以很多稍微有钱的人都不愿意住在黑人多的地区。这样的回避态度这是可以理解的。但本文所指的，是很多中国人在面对个别的黑人时毫不遮掩的，能很明显的让人感受到的那种鄙视的态度。这，是严重的不知羞耻的歧视，是人类道德文明极度落后的象征之一。

我们中国人在中国，习惯了不是我踩你，就是你踩我的“民风”（参见“老子”与“孙子”的人格较量）。所谓“踩”，就是人格践踏，就是歧视。现在，在举国上下爱国热情极度升温，高喊“中国人走向世界”的口号，其实言下之意是说，让我们中国人站起来，把你们（西方人，或者全世界的非中国人）都踩下去！(ZT)

"有房出租，上海人免问" 地域歧视纠缠海外华人

青年参考

目前，地域歧视在纽约华人中愈演愈烈。在租房、找工作、消费的过程中，地域歧视都始终纠缠着华人。

据香港《明报》纽约报道，“招聘厨师一名，不要长乐人”、“有房出租，上海人免问”，这些充斥着地域歧视的小广告在纽约华人区随处可见。

纽约职介所的王小姐介绍说，她每天都能接到餐馆老板招工的电话，几乎有一半的老板都会对员工地域提出要求。有的老板强烈反感福建人，有的则强调只要北方人。在某超市的租房广告上，许多房东都对租房者的地域提出要求，“福建人免谈”、“拒绝上海人”之类的话语屡见不鲜。

居民交谈时，也经常对某一地区来的人进行声讨，福州人、温州人、上海人都在被声讨和打击之列。最近几年，东北人、山东人、广东人也被列入“讨厌”的行列。

地域歧视往往造成恶性循环，东北人不喜欢山东人，山东人不喜欢广东人，广东人不喜欢福建人，福建人又不喜欢东北人。而且每个人都能说出某一地域人的一大串缺点：自私、吝啬、粗鲁、斤斤计较、缺乏教养、没有品位等，不一而足。

地域歧视在华人小区几乎无孔不入。最近，一些居民对纽约一家名为“温州人旅行社”的商家提出质疑：从名字看，显然只想做温州人的生意，那其他人还是不要进去好了。也有人认为，这只是名字而已，与“广州酒家”、“香港超市”等没有区别，不要过于苛求。

据西班牙《华新报》报道，华人之间的歧视也在西班牙愈演愈烈。

有一些在西班牙的侨胞打了《华新报》提供的招工电话，却找不到工作，后来发现，这些找不到工作的人都不是浙江侨胞。原来，目前旅西侨商绝大部分都是浙江人，其中大部分又都来自浙江的青田，这个比例高达80%。相当多浙江籍老板挑选工人的标准，第一条就是要找同乡。很多求职者刚打电话，对方一听不是浙江口音就直接挂了电话，连谈都不谈。这样的情况在西班牙比比皆是，很多浙江老板公然在招工栏上注明“只招浙江人”，一些房东也要求租客“浙江人为佳”。一些青田老板更将地域要求发挥到极致：只要青田人。

很多来自中国北方的侨胞在西班牙不好找工作，就算找到工作心里也不好受。有一位北方侨胞来到一家青田人开的餐馆工作，每天除了工作，连说话的人也没有，因为店里所有人都说“官方语言”——青田话。大家指着他说笑，他也不知道在说什么，这位侨胞忍无可忍，只好辞工。

很多青田老板做生意优先考虑同乡。进货找同乡，雇工找同乡，保姆找同乡，结婚找同乡，甚至连打官司都要找同乡律师。很多青田人甚至将老乡概念细分到同村同乡，出了这个乡就不是同乡，别的地方的人都是“下等人”。

这样的地域歧视，使非浙江侨胞的生活更加艰难，走投无路之下，其中也不乏敢于铤而走险者。

中国的地域歧视有一定普遍性，往往是富裕地区的人歧视落后地区的人。例如台湾人歧视大陆人，上海人歧视“乡下人”，北京人歧视“外地人”。另外，还有“妖魔化河南人”、“妖魔化四川人”等等。中国人来到美国后，地区的贫富差异不见了，就对不同地区来的人的生活习惯、性格特点、处事态度等产生歧视。

美国联邦及纽约州、纽约市都有“公平就业法”和“人权法”等法律，对劳工雇用、租赁、消费等方面的歧视有明确规定。根据现行的纽约州和纽约市的人权法，雇主在雇用员工时不得以年龄、种族、信仰、肤色、出生国、性别、残疾及婚姻状况进行歧视对待。纽约市根据移民较多的具体情况，特别在人权法中加入“不得因移民身份或类别而歧视雇工，如果雇用职位有特殊要求，必须向雇工进行详细解释”。不过，在这些相关法律中，尚未找到对来自同一母国的地区移民群体歧视的条文。纽约市政府工作人员表示，纽约州和纽约市均设立了人权委员会，监督公平就业，如果某些华人确实因出生地或生长地而遭到同胞歧视，可以向人权委员会求助。(ZT)

真不明白梦冉说兰德公司的那篇文章是对中国人的歧视，是指的那些话？
中国人连自己的同胞都歧视，就这一点被老外歧视也不冤枉。
一个有尊严的人能是总吵着别人不尊重他，歧视他吗？